Электроэнергия, как наиболее удобный вид энергии, нашла самое широкое применение как в быту, так и на производстве. Так применение электроэнергии на производстве дает возможность осуществлять комплексную механизацию и автоматизацию производственных процессов, улучшать условия труда, повышать его производительность, обеспечивать высокое качество продукции.Однако неосторожное обращение с электрическим током представляет особую опасность жизни людей. Следовательно, на любом предприятии должное внимание необходимо уделять безопасному использованию электричества.
     Основные нормативные правовые акты, регулирующие вопросы электробезопасности, — межотраслевые правила по охране труда при работе с электроустановками (далее — МПОТЭ) и технический кодекс установившейся практики ТКП 181-2009 (02230) «Правила технической эксплуатации электроустановок потребителей» (далее — ТКП 181-2009).
     Постановлением Министерства энергетики Республики Беларусь от 11 марта 2014 года № 6 внесены многочисленные изменения и дополнения в ТКП 181-2009, которые вступили в силу уже с 01.06.2014 года, на некоторых из них хотелось бы заострить внимание.
     Наиболее важным изменением, на мой взгляд, является упрощение процедуры присвоения работникам, относящимся к неэлектрическому персоналу, I группы по электробезопасности. Это несколько упростило работу специалисту, ответственному за электрохозяйство на предприятия, но прибавило дополнительную ответственность инженеру по охране труда.
     Разговор об упрощении присвоения I группы по электробезопасности велся давно. И не для кого не секрет, что ее присвоение и последующие проверки знаний проводились формально и служили поводом для контролирующих организаций написать лишнее замечание. И вот случилось!
     Теперь присвоение I группы по электробезопасности будет происходить при проведении вводного инструктажа по охране труда без необходимости его регистрации в отдельном журнале. Изменения также отменили периодическую проверку знаний по I группе по электробезопасности (ранее было 1 раз в 3 года). По сути, достаточно один раз при приеме на работу в процессе проведения вводного инструктажа по охране труда рассказать работнику об опасности поражения электрическим током и правилах оказания первой помощи потерпевшим и больше про I группу по электробезопасности не вспоминать.
     Для приведения документов в соответствие с изменением 1 к ТКП 181-2009 необходимо:
     — утвердить руководителем предприятия или его заместителем, в должностные обязанности которого входят вопросы электробезопасности, или приказом по предприятию перечень должностей и профессий, которым присваивается I группа по электробезопасности (разработать перечень, по моему мнению, должен ответственный за электрохозяйство предприятия, так как он более компетентен в этом вопросе);
     — внести изменения в программу вводного инструктажа по охране труда, включив туда раздел «Электробезопасность», с учетом требований указанных в приложении В к ТКП 427-2012 (02230) «Правила техники безопасности при эксплуатации электроустановок». То есть осветить в вышеуказанном разделе требования, связанные с опасностью поражения работника электрическим током, опасности приближения его к токоведущим частям, а также практические навыки оказания первой помощи потерпевшим.
     Второе внесенное изменение в ТКП 181-2009 в некотором роде уменьшило количество выполняемой работы ответственным за электрохозяйство. Из обязанностей, которые он должен был выполнять до выхода изменений, исключены организация проведения расчетов норм электропотребления и потребности в электрической энергии (мощности) предприятия и осуществление контроля за ее расходованием. Следовательно, теперь руководитель предприятия может возложить эти функции не только на ответственного за электрохозяйство, но и на другого работника (например, на завхоза). Требования к лицу, ответственному за электрохозяйство и порядок его назначения остались прежними.
     Третье внесенное изменение касается уменьшения количества видов проводимых обязательных инструктажей по охране труда с административно-техническим персоналом, к которому относится и лицо, ответственное за электрохозяйство. Теперь с вышеуказанным персоналом могут проводиться не все виды инструктажа по охране труда, а только вводный и целевой (по необходимости).
     Еще одно важное изменение, на которое стоит обратить внимание, это оформление проведенного обучения, проверки знаний по охране труда и присвоения (подтверждения) группы по электробезопасности электротехнического персонала, имеющего группу по электробезопасности II—V. Теперь вышеуказанный персонал должен проходить проверку знаний по охране труда с оформлением соответствующего протокола проверки знаний. Работнику, прошедшему проверку знаний, выдается удостоверение по охране труда согласно приложению 2 к Инструкции о порядке подготовки (обучения), переподготовки, стажировки, инструктажа, повышения квалификации и проверки знаний работающих по вопросам охраны труда, утвержденной постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь 28.11.2008 № 175, но дополненное вкладышем по форме согласно приложению Е к ТКП 181-2009. 
     Присвоение (подтверждение) группы по электробезопасности, как и было раньше, до выхода изменений, оформляется в журнале учета присвоения (подтверждения) электротехническому персоналу группы по электробезопасности, но сама форма журнала уже является рекомендуемой, а не обязательной (приложение Д к ТКП 181-2009). Следовательно, в графы журнала можно вносить изменения и дополнения. Я рекомендую использовать форму журнала, приведенного в приложении 4 к МПОТЭ, который уже ранее должен быть заведен на предприятиях.
     Следует отметить, что МПОТЭ, которые с выходом изменения к ТКП 181-2009 стали противоречить законодательству (в частности, процедура присвоения неэлектротехническому персоналу I группы по электробезопасности и другие несоответствия), в скором времени будут отменены. 
     Хочется также напомнить, что есть еще один документ, вступивший в силу совсем недавно (с 11.04.2014 г.), имеющий отношение к электробезопасности. Это «Типовая инструкция по охране труда при работе с персональными электронными вычислительными машинами». С вступлением в силу вышеуказанной Типовой инструкции утратила силу «Межотраслевая типовая инструкция по охране труда при работе с персональными компьютерами». Следовательно, на основании новой Типовой инструкции необходимо внести соответствующие изменения в локальные документы по охране труда на своих предприятиях (в частности, Инструкцию по охране труда при работе с персональными электронными вычислительными машинами и др.). После внесения изменений в локальные документы предприятия с работниками необходимо провести внеплановый инструктаж по охране труда.

Леонид ЗВЕРТОВСКИЙ, ведущий инженер по охране труда РУП «Белгослес»

 

БЛГ